链上党建聚合力 打造供需红色共同体 江西永丰南方水泥有限公司推动党建与业务深度融合

　　以党组织为纽带，打破企业边界，强化政治引领与战略协同，努力做到链上赋能，通过党建共建破解发展难题，提升全链条响应效率与抗风险能力。通过链上共建，实现价值共生，推动党建与业务深度融合，实现经济效益与社会责任双赢。

　　近日，江西永丰Southern Cement有限公司党支部与新余钢铁股份有限公司矿山事业部党委开展党建共建签约暨主题党日活动，以党建链串联产业链、创新链和供应链，打通上下游协同堵点，筑牢原燃料保供防线，以红色合力赋能企业发展。

　　党建牵线

　　搭建“1+N”共建体系

　　新钢矿山是永丰南方高钙石灰石主要供应单位，双方在原料保供、质量管控、物流运输、稳价控本等方面存在广阔协同空间。立足业务深度绑定的现实基础，双方遵循组织共建、资源共享、难题共解、活动共办工作思路，搭建“龙头企业党支部+上游矿山党委+配套物流”的“1+N”红色共建网络，并签订《产业链党建共建协议书》，明确四大共建目标：实现组织体系全覆盖、持续增强供应链抗风险韧性、充分发挥党员攻坚作用、建立常态化长效共建机制。

　　双方组建联合协调领导小组，设立季度联席会议、双向联络员常态化沟通渠道，破除企业间信息壁垒。推行党务、技术人员双向交流学习，定期互访生产厂区、党建阵地，互通管理经验、共享技术标准，推动上下游党组织从“各自为战”转变为“链上协同”。

　　三链协同

　　靶向破解生产经营痛点

　　供应链党建筑牢保供底线。双方积极落实供应链红色联防建设要求，打通供需信息互通通道，共享矿山开采计划、骨料库存、运输调度、进厂质检等数据，提前预判雨季和检修期等阶段的原料供需波动风险，建立应急保供协同处置机制。组建党员联合质量攻坚队，设置双向质量监督岗：矿山设立党员前置质检岗严把原矿品位，厂区设立党员验收示范岗严守入库标准。针对运输拥堵、物流成本管控等共性难题，党员骨干联合优化运输路线、整合运力资源，压降单位物流成本，助力企业完成年度降本增效目标。

　　产业链党建深挖降本空间。围绕原燃料替代、绿色低碳等重点课题，双方党员联动攻关。针对矿山边坡治理、厂区物料抛洒和环保沉淀池运维等绿色生产事项开展联合整治，严格落实超低排放管控要求，夯实绿色产业链根基，实现产业资源双向流通、价值共创。

　　创新链党建激活发展动能。以党建联建搭建供需协同创新平台，双方技术党员成立联合创新小组，围绕低碳骨料、机制砂优化和矿山固废综合利用等课题开展联合试验，共享工艺参数和技改经验，加快创新成果落地转化，以链上协同开辟企业降本增效“第二曲线”，助力培育新质生产力。

　　联学共践

　　红色活动凝聚协同合力

　　活动现场，双方党员围绕树立和践行正确政绩观开展联学研讨，交流实干担当、力戒形式主义工作思路，把务实作风融入原料保供、成本管控和安全管理等各项工作中。双方约定每季度联合开展主题党日活动，常态化组织红色基地研学、安全技能比武、党员攻坚评比、廉洁共建座谈等活动;整合双方党员活动室、安全实训场地，打造熔剂链红色共享阵地，盘活党建硬件资源。开展困难党员、一线职工走访慰问，传递组织关怀，凝聚产业链同心奋进合力。

　　未来，永丰南方党支部将持续深化“党建联建 赋能三链”行动，围绕稳供应、降成本、拓市场、强创新推动共建工作落地见效，充分发挥党组织引领保障作用，为企业提质增效、改革攻坚提供坚实红色支撑。

　　(江 喜)